La Relación de Puestos de Trabajo (RPT) es el instrumento de ordenación de todos los empleados públicos de la Diputación de Salamanca, de acuerdo con las necesidades de los distintos servicios. En ella podemos ver los requisitos y retribuciones que acompañan a cada puesto (Funcionario ó laboral, nivel de titulación, Complementos, etc .)
Debemos recordar que las retibuciones básicas se fijan por los Presupuestos Generales del Estado para el año correspondiente.
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2024 |
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Modificación 1 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2023 |
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Modificación 1 |
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Modificación 2 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2022 |
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Modificación 1 |
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Modificación 2 |
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RPT final 2022 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2021 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2020 |
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Modificación 1 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2019 |
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Modificación 1 |
, , | , , |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2018 |
DIPUTACIÓN |
PLANTILLA |
RPT |
2017 |
CIPSA |
PLANTILLA |
RPT |
2024 |
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2023 |
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2022 |
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2021 |
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2020 |
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2019 |
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2018 |
La información está publicada en la web de REGTSA
REGTSA |
PLANTILLA |
RPT |
2024 |
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2023 |
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2022 |
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2021 |
GIRSA |
PLANTILLA Y |
2024 |
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2023 |
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2022 |
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2021 |
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2020 |
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2019 |
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2018 |
Carece de personal propio al estar encomendada su gestión a la Sociedad Municipal Turismo, Comercio y Promoción Económica de Salamanca, S.A.U.
(Actualizado a 23/08/2024)
Publicación en el BOP de la RPT y Plantilla de personal de la Diputación Provincial de Salamanca y sus Organismos Autónomos para el ejercicio 2024 Modificación de la RPT y Plantilla de personal de la Diputación Provincial de Salamanca y sus OO.AA para el ejercicio 2024 (BOP 06/08/24)