Plantilla y Relación de Puestos de Trabajo
La Relación de Puestos de Trabajo (RPT) es el instrumento de ordenación de todos los empleados públicos de la Diputación de Salamanca, de acuerdo con las necesidades de los distintos servicios. En ella podemos ver los requisitos y retribuciones que acompañan a cada puesto (Funcionario ó laboral, nivel de titulación, Complementos, etc .)
Debemos recordar que las retibuciones básicas se fijan por los Presupuestos Generales del Estado para el año correspondiente.
Diputación de Salamanca:
RPT 2022: , , Modificación de 09/06/2022: Modificación de 16/09/2022: RPT vigente, resultante de las modificaciones:
RPT 2020: , , Modificación de 30/07/2020:
Plantilla 2019: , , Modificación de 30/8/2019: , ,
RPT 2019: , , Modificación de 30/8/2019: , ,
Organismo Autónomo Centro Informatico Provincial. CIPSA:
Organísmo Autonomo de Recaudación y Gestión Tributaria. REGTSA:
La información está publicada en la web de REGTSA
Consorcio para la Gestión de Residuos Sólidos de la provincia de Salamanca. GIRSA:
Patronato Provincial de Turismo:
Carece de personal propio al estar encomendada su gestión a la Sociedad Municipal Turismo, Comercio y Promoción Económica de Salamanca, S.A.U.
(Actualizado a 30/01/2023)
Publicación en el BOP de la RPT y Plantilla de personal de la Diputación Provincial de Salamanca y sus Organismos Autónomos para el ejercicio 2023
